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2013年福建医科大学附属协和医院招聘32名工作人员

来源：福建华图网校时间：2013-04-22

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福建公务员培训项目：公务员、事业单位、招警、法院、、军转干、选调生、村官、政法干警、三支一扶、乡镇公务员、党政公选等热门专业

　　一、招聘基本条件

　　1、拥护中国的，热爱社会主义祖国，遵纪守法，思想品德好，勤奋好学，热爱本专业工作。

　　2、取得承认的相应学历学位，且为全日制普通高校2011届、2012届毕业生及2013年应届毕业生。省外院校毕业生应就读于本方案附件所列的医学院校（名单附后）。研究生学历、硕士及以上学位人员其本科、研究生阶段所学专业与应聘岗位相同或相近且本科学制为全日制四年及以上。

　　2011、2012届毕业生还须具有三级及以上医院工作经历或医师规范化培训经历且具有执业医师资格或专业技术职务资格。

　　3、外语要求：硕士以上学位人员应具备大学英语六级证书或英语六级成绩达425分及以上。国外院校毕业生（须取得教育部学历学位认证书）不受外语限制。

　　4、身体健康，能胜任岗位工作。

　　二、招聘的岗位、人数及资格条件

序号	招聘岗位	资格条件			备注
序号	招聘岗位	学历、学位	专业	人数
1	心血管内科医师	研究生学历，硕士及以上学位	内科学(心血管病专业)、临床医学（心血管病方向）	1
2	心内彩超医师	研究生学历，硕士及以上学位	内科学(心血管病专业)、临床医学（心血管病方向）	1
3	神经内科医师	研究生学历，硕士及以上学位	神经病学、临床医学（神经病学方向）	1
4	康复科医师	研究生学历，硕士及以上学位	康复医学	1
5	急诊内科医师	研究生学历，硕士及以上学位	急诊医学、内科学、临床医学（急诊医学方向、内科学方向）	7
6	小儿内科医师	研究生学历，硕士及以上学位	儿科学、急诊医学、临床医学（儿科学方向、急诊医学方向）	2
7	血液科（小儿血液）医师	研究生学历，硕士及以上学位	内科学（血液病学专业）、临床医学（血液病方向）	1
8	介入科医师	研究生学历，硕士及以上学位	影像医学与核医学（介入放射学专业）、临床医学（介入放射学方向）	1
9	胸外科医师	研究生学历，硕士及以上学位	外科学（胸外专业）、临床医学（胸外方向）	1
10	整形外科医师	研究生学历，硕士及以上学位	外科学(整形外科专业、显微外科专业)、临床医学（整形外科方向、显微外科方向）	1
11	急诊外科医师	研究生学历，硕士及以上学位	外科学(普通外科专业)、临床医学（普通外科方向）	1
12	小儿外科医师	研究生学历，硕士及以上学位	外科学、临床医学（外科学方向）	1

13	烧伤外科医师	研究生学历，硕士及以上学位	外科学(烧伤外科专业)、临床医学（烧伤外科方向）	1
14	耳鼻咽喉科医师	研究生学历，硕士及以上学位	耳鼻咽喉科学、临床医学（耳鼻咽喉科学方向）	1
15	眼科医师	研究生学历，硕士及以上学位	眼科学、临床医学（眼科方向）	1
16	眼科医师	本科及以上学历，学士及以上学位	眼视光学、眼科学（视光学方向）、临床医学（视光学方向）	1
17	心外麻醉医师	研究生学历，硕士及以上学位	麻醉学或外科学（心外专业）、临床医学（麻醉学方向、心外方向）	1
18	泌尿外科技术员	本科及以上学历，学士及以上学位	临床医学、医学检验、护理学	1	该岗位从事男性泌尿外科工作，须男性
19	病理科医师	研究生学历，硕士及以上学位	临床医学类	2	该岗位从事骨髓细胞形态学工作
20	放射科医师	研究生学历，硕士及以上学位	影像医学与核医学（影像医学专业）、临床医学（影像医学方向）	1
21	放疗科技术员	本科及以上学历，学士及以上学位	医学影像学、放射治疗技术、生物医学工程、放射医学	1
22	核医ECT技术员	本科及以上学历，学士及以上学位	医学影像学、临床医学	1
23	营养科医师	本科及以上学历，学士及以上学位	医学营养、临床医学	1
24	实验动物中心管理员	本科及以上学历，学士及以上学位	实验动物技术	1	硕士研究生报考者专业不限，但其本科专业须为实验动物技术。

　　三、报名办法

　　1、请符合条件的应聘人员持真实完整的履历材料1份，包括：招聘报名表（见附表，应贴有本人近期2寸彩色相片）、自荐材料（含自荐信、毕业生就业推荐表、成绩单、英语证书或英语成绩证明、实习证明、工作经历证明、研究生专业方向证明等）、获奖证书复印件执业资格证书或专业技术资格证书及教育部学历证书电子注册备案表1份按顺序装订，邮寄或送达医院人事科。应聘人员应对提供的材料负责，如发现有弄虚作假，立即取消应聘资格。

　　2、应聘人员只能报考一个岗位。

　　3、根据闽价费（2007）196号文件规定，对符合报名条件的人选收取考务费80元/人（领取准考证时交款）。

　　报名日期： 2013年4月 18日—2013年 5月 2日。

　　四、笔试、面试、考核及有关规定

　　1、所有应聘人员均应参加我院组织的综合医学基础知识考试。

　　2、招聘人数与应聘人数比例达到1：3以上（含1：3）方可开考，比例不达1:3的报经省公务员局同意后开考。

　　3、采取笔试与面试相结合的考核办法，根据笔试从到低分顺序，按拟招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选。综合成绩按笔试、面试成绩分别占40％、60%比例折算。

　　4、根据综合成绩，由至低分依次确定拟聘人选，面试成绩低于70分者不予聘用。

　　5、医院成立面试考核小组，负责应聘人员的面试考核工作。医大、协和医院纪检监察部门对招聘工作进行监督（监督电话：0591-22862537）。

　　6、拟聘人选体检（参照公务员体检标准）不合格的或自动放弃的按综合成绩排名从高到低依次递补。

　　7、经上述程序确定的拟聘人选，在福建人事人才网上公示七个工作日后无异议的，报省公务员局办理聘用核准手续，并与医院签订聘用合同。一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选将在60个工作日内完成。

　　8、受聘人员享受和福建省规定的事业单位工作人员相应的工资及社会保险等待遇。